Detail
Mitarbeiter im Bereich Firmen- und Industriekundenversicherung (w|m|d)
- Wien
- Vollzeit
- Innendienst
Die WIENER STÄDTISCHE Versicherung AG Vienna Insurance Group zählt seit Jahren zu den führenden Versicherungsunternehmen am Markt. Wir verstehen Versicherung als Dienstleistung und bieten innovativen, hochwertigen Versicherungsschutz. Bei der Gestaltung unserer Produkte setzen wir auf Flexibilität in Verbindung mit größtmöglicher Sicherheit.
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur, deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen.
Aufgaben
Arbeiten Sie gerne mit Zahlen? Haben Sie Spaß an buchhalterischen Tätigkeiten?
Ist Ihnen guter Teamspirit wichtig? Dann suchen wir Sie!
- Bearbeitung von Polizzen sowie Schadenfällen inländischer und internationaler Industriekunden im Bereich Mitversicherung
- Anlage und Pflege der Bestandsverträge im SAP PM+
- Prämienzuordnung zu den Bestandsverträgen
- Verbuchen der Geschäftsfälle: Prämien, Schäden und Provisionen
- Mitarbeit bei der Bearbeitung von Maklerabrechnungen – schrittweise eigenverantwortliche Übernahme
Anforderungen
- Maturaniveau (bevorzugt HAK) aber auch Berufseinsteiger:innen/Schulabgänger:innen ohne Vorkenntnisse
- Interesse für den Buchhaltungsbereich
- versiert im Umgang mit MS-Office, SAP-Kenntnisse von Vorteil aber nicht Voraussetzung
- ausgeprägte Zahlenaffinität und analytische Fähigkeiten
- Interesse und Affinität zu IT (z.B. über Mitarbeit in einem IT Projekt)
- Englischkenntnisse von Vorteil aber nicht Voraussetzung
- Leistungsbereitschaft sowie strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
- gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
Angebot
- ein vielseitiger, verantwortungsvoller Aufgabenbereich & ein moderner Arbeitsplatz im Zentrum Wiens
- wir bieten flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten
- wir fördern Ihre fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung und bieten attraktive Entwicklungschancen in unserem Unternehmen
- wir unterstützen Sie vom ersten Tag an mit Sozialleistungen und zahlreichen Benefits
Mitarbeitervorteile
Regelmäßige MitarbeiterInnen-Events wie Betriebsausflüge oder -feste (Lauftreffs, Ski- bzw. Wintersportfest, Punsch- bzw. Adventtreff), Eltern-Kind-Treff, Stammtische und vieles mehr fördern den Austausch untereinander.
Flexible Arbeitszeitmodelle, eine Gleitzeitregelung, die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten, wie auch Papateilzeit ermöglichen mehr Flexibilität in der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Breites Produktportfolio von Versicherungen zu Angestelltenkonditionen, Vergünstigungen bei diversen Handels- und Kooperationspartnern. Zuwendungen des Unternehmens (zum Beispiel bei Geburt, Heirat, Jubiläen).
Zusätzliche Krankenversicherung, vielfältiges medizinisches Angebot, Vorsorgeuntersuchungen und Impfaktionen.
Mitarbeiterrestaurant mit Vitalküche und Frühstücksangebot in der Zentrale, in den Bundesländern Mitarbeiterrestaurants bzw. Zuwendungen in Form von Essensgutscheinen.
Diverse Sportkurse (Volleyball, Lauftraining, Fußball …) wie auch Vergünstigungen bei Fitnesspartnern.
Abhängig von der Position, der Funktion und der Tätigkeit stellen wir ein Diensthandy und ein Notebook zur Verfügung.
Einführungsprogramm, anerkannte Berufsausbildung, Paten- und Mentorenprogramme, Ausbildungslehrgänge, maßgeschneiderte Weiterbildung, Wissens- und Best-Practice-Transfer, ergänzt durch vielfältige Entwicklungsperspektiven.
Betriebskindergarten für den Nachwuchs unserer MitarbeiterInnen in Gehweite der Zentrale (das Betreuungsangebot orientiert sich an den Bürozeiten: Montag bis Freitag von 7 bis 18 Uhr).
